最高扶持200万 潍坊市潍城区出台10条揽才新政

近日，潍坊市潍城区出台了《激励人才创新创业十条扶持政策》，从集中资源延揽人才、鼓励企业引育人才、优化人才发展环境三方面对人才创新创业提供优惠扶持，充分激发人才扎根潍城、发展潍城的积极性创造性。

最高资助40万 延揽高端人才

拿出“真金白银”引育人才，在落实省市经费资助基础上，再为符合条件的顶尖人才提供最高40万元的经费资助，帮助解决人才创新创业初期资金问题；每年遴选10名左右能够解决重大技术难题、带动产业转型升级的潍州英才，每人给予20万元经费资助。鼓励企业引育人才，对引进国家、省、市级人才或申报市级以上重点人才工程进入正式答辩环节的企业，给予最高20万元的奖励；对新引进海外高层次高技能人才成效明显的企业，给予最高50万元工薪补助，并向区委推荐授予“杰出企业家”荣誉称号，激发企业家引育人才的荣誉感。

最高200万扶持资金 激发人才潜能

结合打造“十大园区”，瞄准十强产业，大力支持建设产业研究院、院士工作站、技能大师工作室等科技创新平台，对新认定的市级以上平台，落实市级补助政策基础上，再给予5-20万元奖励；支持企业与国家级科研院所开展合作，对符合条件的，连续3年给予100-200万元资金扶持，加快科研成果转化。坚持政府引导、市场运作，重点支持潍坊先进光电芯片研究院、北京工业大学潍坊研究院等科研平台加大投入力度，加快科技成果转化，加快孵化科技企业。

500套人才公寓，创优安居环境

实施人才安居工程，潍州枫叶国际人才社区达到拎包入住条件，17位高端人才已经入住；500套大学生人才公寓正在建设中，一期120套将于12月份投入使用，符合条件的本科生、研究生、博士生可以分别减免50%、70%、100%的租金。实施人才来无忧工程，为高层次人才解决配偶随迁、生活补助、子女入学入托等问题。建立行政审批预登记、代办制、人才绿色通道、“潍城服务365”等制度，实行“一次办好”优质服务。搭建高端人才交流对接平台，每月举办一期人才论坛，邀请专家学者、企业家、领导干部讲理论、讲政策、讲科技，营造“爱人才、聚人才、用人才”浓厚氛围。